A empresária Iasmin Garcia levou ao Amazon IA Summit 2025 um tema que toca diretamente milhares de pequenos e médios empreendedores brasileiros: como modernizar empresas tradicionais sem apagar sua história. Donos de negócios familiares, especialmente aqueles que atravessam gerações, enfrentam um desafio constante, inovar, digitalizar e atualizar processos sem perder a essência que sustenta a marca.
“A inovação sempre começa na mente”, afirmou Iasmin logo no início da apresentação. Para ela, qualquer transformação, seja tecnológica, cultural ou gerencial, precisa primeiro ser compreendida internamente para depois ser comunicada ao time de forma clara e tranquila.
Modernizar sem romper
Iasmin citou o próprio negócio como exemplo: uma loja de carros, setor tradicional e nem sempre receptivo a mudanças tecnológicas. Ainda assim, destacou que é possível implementar novas ferramentas e processos desde que a comunicação seja correta e respeite o ritmo da equipe.
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“As pessoas estão suscetíveis a mudanças se você comunicar da forma certa”, afirmou. A empresária reforçou que a inovação não precisa ser traumática. Ela pode e, deve, acontecer de forma progressiva, acompanhada de qualificação da equipe e melhorias estruturais na empresa.
Sucessão: o ponto que poucos querem discutir
Um dos recados mais enfáticos de Iasmin foi sobre processos de sucessão. Segundo ela, toda empresa passa por esse momento — seja por transição familiar, profissionalização da gestão ou expansão.
“O importante é que o processo seja iniciado e feito da maneira correta”, destacou, lembrando que sucessão é, acima de tudo, uma oportunidade de preparar o negócio para o futuro e garantir sua continuidade.
