Na quarta-feira (12/12), a Associação Brasileira de Recursos Humanos – Seccional Amazonas (ABRH-AM) anunciou a criação da nova Diretoria de Saúde e Bem-Estar no Trabalho. A nomeação ocorreu durante a cerimônia de posse da nova gestão da Associação para o triênio de 2025 a 2027, realizada no Salão de Festas do Novotel Manaus.
A nova diretoria será liderada por Luanna Cunha, Sócia Fundadora e Diretora Executiva da Permah Consultoria e Psicologia, em parceria com o psicólogo Gutemberg Carvalho. Composta por especialistas em saúde mental, a diretoria nasce com o compromisso de promover práticas e ações que reforcem a importância do cuidado com a saúde mental e o bem-estar no ambiente de trabalho, além de incentivar uma cultura organizacional mais saudável e humana.
A Diretoria de Saúde e Bem-Estar no Trabalho também amplia o olhar sobre a saúde, que agora vai além da física, para incluir a saúde mental e o bem-estar como elementos fundamentais para impulsionar resultados e alcançar alta performance nas organizações.
“Nosso compromisso é levar boas práticas, conteúdos relevantes e ações que transformem a saúde e o bem-estar no trabalho em pilares reais e acessíveis dentro das empresas. Queremos valorizar as pessoas e trazer impacto positivo tanto para os colaboradores quanto para os resultados organizacionais”, destaca Luanna Cunha.
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A ABRH-AM, que integra o Sistema Nacional ABRH, há mais de cinco décadas trabalha pelo desenvolvimento de pessoas e organizações. A criação da nova Diretoria de Saúde e Bem-Estar no Trabalho reflete o compromisso da Associação com a disseminação de conteúdos adaptados à realidade local, sempre com o objetivo de construir ambientes corporativos mais saudáveis, produtivos e sustentáveis.
“Agradeço ao presidente Francisco Assis pelo convite e pela confiança. É uma honra integrar essa equipe tão comprometida e abraçar um tema tão relevante para o nosso cenário. Acredito que o cuidado com as pessoas é o caminho para construir organizações mais conscientes, sustentáveis e alinhadas aos desafios do futuro”, acrescenta Luanna.
Esse novo ciclo promete trazer inovação, união e transformações significativas para o setor de recursos humanos no Amazonas.
